La structure matricielle se dessine par une ligne d'autorité qui fonctionne par région, par produit ou bien de manière classique. Par contre, des spécialistes de chacun des produits interviennent afin de donner des conseils sans avoir de liens d'autorité à l'intérieur de l'entreprise. Ce type de structure permet de réaliser de grands projets avec une expertise pointue, mais pour que cela fonctionne, il faut établir un esprit de collaboration à l'intérieur de l'entreprise à priori.
